GUIDE
下の子の育休中も、上の子を保育園に通わせ続けられる？預け続けるのは気まずくない？
書き手：せーの！開発チーム最終更新：
国の決まりでは、育休中も上の子が保育園を続けて利用できる場合があります。 ただ、対象の年齢や期限、保育時間は市区町村ごとに違います。出産前に、住んでいる市区町村の条件と届け出を確かめましょう。
※本記事は公開時点の情報に基づいて作成しています。制度やサービスの内容は変更される場合がありますので、最新の情報は公的機関や各公式サイトにてご確認ください。
WHY
なぜ起きるのか
保育園は「保育を必要とする」家庭が使うしくみなので、下の子の育休で親が家にいるようになると、上の子は退園しなければならないのでは、と心配になります。 一方で、子ども・子育て支援法施行規則は、育休中でも上の子がすでに保育所などを利用していて、引き続き利用する必要があると認められることを、保育を必要とする事由の1つにしています。
つまり「育休中は退園」と国が決めているわけではありません。どの年齢のクラスまで、いつまで、何時間まで使えるかは、市区町村がそれぞれ決めています。 同じ育休中でも、住んでいる場所によって答えが変わるのが、この悩みが分かりにくい理由です。
| 市区 | 対象と期限 | 保育時間など |
|---|---|---|
| 盛岡市（令和8年4月から） | 0〜5歳児の全年齢。在園できる期間に制限なし | 短時間保育（1日最大8時間） |
| 松戸市 | 0〜2歳児クラスは下の子が満1歳6か月までに復職する前提。3歳児以上は期間に関わらず継続 | 保育短時間の認定 |
| 世田谷区 | クラス年齢を問わず継続して在園できる | 復職後2週間以内に復職証明書を出す |
出典：盛岡市「育児休業期間中の保育所等継続利用期間延長に伴うQ&A」／松戸市保育課「育児休業取得に伴う利用継続の取り扱いについて」／世田谷区「育児休業中・育児短時間勤務等取得中（予定）の方へ」（2026年9月1日更新）
気まずさを感じやすいのも、この時期ならではです。家にいるのに預けている、と周りに言われることもあります。 ただ、継続利用は市区町村が認めた範囲で使うものです。決まりを確かめておけば、園とも周りとも落ち着いて話せます。
HOW TO
今日からできる対策
出産前に、市区町村の「育休中の継続利用」の条件を調べるアプリ不要
入園のしおりや保育課のページで、「育児休業中の継続利用」の項目を探します。見るところは、対象になる上の子のクラス年齢、いつまで続けられるか（下の子の年齢や復職の期限）、保育時間が短時間の認定に変わるか、の3つです。分からなければ保育課に電話で聞きましょう。
出典：子ども・子育て支援法施行規則 第1条の5・第4条（e-Gov法令検索）／盛岡市「育児休業期間中の保育所等継続利用期間延長に伴うQ&A」／松戸市保育課「育児休業取得に伴う利用継続の取り扱いについて」／世田谷区「育児休業中・育児短時間勤務等取得中（予定）の方へ」（2026年9月1日更新）
届け出の期限を、手帳に書いておくアプリ不要
継続利用には届け出が要ることが多く、期限も市区町村ごとに決まっています。松戸市は、育休の開始時に育児休業取得証明書と認定の変更の申請書を出産後1か月以内に出すよう案内し、世田谷区は復職後2週間以内に復職証明書を求めています。産後は手が回らなくなるので、出産前に書類を集めておきましょう。
出典：松戸市保育課「育児休業取得に伴う利用継続の取り扱いについて」／世田谷区「育児休業中・育児短時間勤務等取得中（予定）の方へ」（2026年9月1日更新）
保育時間が短くなるなら、送り迎えの時刻を決め直すアプリ不要
盛岡市や松戸市のように、育休中は保育短時間（1日最大8時間）の認定になる市区町村があります。今の登園・降園の時刻が収まるかを確かめ、赤ちゃんを連れての送り迎えの順番も決めておきます。
出典：盛岡市「育児休業期間中の保育所等継続利用期間延長に伴うQ&A」／松戸市保育課「育児休業取得に伴う利用継続の取り扱いについて」
復職の予定を、早めに勤め先と話しておくアプリ不要
期限のある市区町村では、復職の時期が上の子の継続利用の条件になります。下の子の入園の申し込みの時期と、勤め先に戻る日を合わせて考え、勤め先とも早めに話しておきましょう。
WITH SEENOW!
せーの！でやる場合
せーの！は、家族で1日2秒の動画を撮って共有するアプリです。保育園の手続きはできませんが、上の子と赤ちゃんの毎日を家族で見られます。
- 送り迎えのあいだの上の子や、家で過ごす赤ちゃんの2秒を、パパや祖父母も入れた家族のグループに残せます。見られるのは招待したメンバーだけです。
- 上の子と過ごす時間だけを残したいときは、夫婦だけのグループを別に作れます。
せーの！ではできないこと
- 保育の認定の変更や、継続利用の届け出はできません。手続きは市区町村や園で行ってください。
- 園の中での上の子の様子は撮れません。
基本機能はずっと無料。
POINT
この状況ならではの注意点
両親とも育休のときも、条件を確かめる
盛岡市は、両親ともに育児休業を取る場合でも退園にはならないとしていますが、扱いは市区町村で違います。夫婦で育休を取る予定なら、そのことも伝えて確かめましょう。
休ませても保育料は変わらないことがある
盛岡市は、育休中に欠席が増えても、欠席日数に応じた保育料の日割り計算はしないとしています。上の子を家で過ごさせる日を増やすかは、保育料も含めて考えましょう。
育休中は転園できないことがある
盛岡市は、育休を理由に利用している間は、ほかの保育所などへの転園の申し込みはできないとしています。引っ越しや転園を考えているときは、先に保育課に相談してください。
FAQ
よくある質問
育休中に上の子を預けるのは「ずるい」と言われました。
子ども・子育て支援法施行規則は、育休中でも上の子が保育所などを引き続き利用する必要があると認められることを、保育を必要とする事由にしています。市区町村が認めた範囲で使っているなら、後ろめたく思わなくて大丈夫です。気になるときは、市区町村の条件を園と一緒に確かめておきましょう。
下の子が1歳を過ぎても育休を続けたら、上の子は退園になりますか？
市区町村によって違います。松戸市は0〜2歳児クラスでは下の子が満1歳6か月までの復職を前提にし、3歳児以上は期間に関わらず継続を認めています。盛岡市は令和8年4月から期間の制限をなくしました。住んでいる市区町村の保育課に確かめてください。